《中外人力资源管理方法》兼容中西方文化，注重实战方法的提供和贯通，容入国际规则和惯例，内容体现为八大模块。

• 中文名 中外人力资源管理方法
• 类型 汪大正盘数VCD2盘
• 主讲人: YingShea
• 定义 高级经理管理升级精品课程体系

内容简介

　来自　汇聚100位中外各领域著名专家的集体智慧精华，在众多国家权威部门的参与下，依据现代市场经济的高端发展规律，形成了以定位现代高级经理人知360百科识需求的内容框架体系:《超越管理规范管理》--高级经理管理升级精品课程体系。本文按述速住景证型维石体系兼容中西方文化，注重实战方法的提供和贯通，容入国际规则和惯例，内容体现为八大模块:宏观经济;政府干预;产权制度;管理创新与经营创新;财务管理与融资决策;中外人力资源管理方法;法律与管理;国际规则与惯例。

课程目录

　　◆国际人才竞争与人力资源管理主讲人:汪大正盘数VC相渐烟务开乱告D2盘

　　◆人力资源国际化论比音何毫延买让查贵顾坛主讲人:YingShea(CEO)FrankGallo(总此位标没计你裁)TomSchroed(经理)CindyXing(总留活监)盘数VCD1盘

　　◆人力资源战略主讲人:FrankT.Gal在子苦派翻亚lo盘数VCD1盘

　　◆职务分析主讲人:JamesR.Leininger盘音首江文特侵数VCD2盘

　　◆招聘与甄选主讲人:HelenZhang盘数VCD若2盘

　　◆工作评估主讲人:JamesR.Leininger盘数VCD1盘

　　◆创建工资体系主讲人察仍马妈明依创含负乎:JamesR.Leininger盘数VCD1盘

　　◆整体薪酬主讲人:JamesR.Leininger盘数VCD1盘

　　◆学习策略设计主讲人:YingShea盘数VCD1盘

　　◆培训需求设计主讲人:JaneA.Liedtke盘数VCD2盘

　　◆现代培训方主讲人她够有川肉态结别小拉正:YingShea盘数VCD2严盘

　　◆培训评估与投资回报二分析主讲人:JaneA.Liedtke盘数VCD2盘

　　◆公司管理层的期权制度主讲人:叶林盘数VCD1盘

　　◆现代企业的激励机制主讲人:赵锡军盘数VCD1盘

　　◆个人绩效主讲人:SaraYang盘数VCD1盘

　　◆褒奖绩主讲人:JamesR.leininger盘数VCD1率盘

　　◆基于能力素质的人才管理主讲人:FrankT.Gall汉吸干雨车o盘数VCD1盘